Modern işgücü piyasasının özellikleri, nitelikli orta düzey uzmanlara artan ihtiyaçtır. Bu kategorideki işçilere olan talep gerçekten çok büyük ve bazen arzı gözle görülür şekilde aşıyor. Ve uzun bir süre mezunlar yüksek öğrenimi tercih ettiyse, şimdi durum gözle görülür şekilde değişti. Birçok üretim alanında, küçük ve büyük işletmeler vasıflı işçilere ihtiyaç duyar. Orta mesleki eğitim sistemi, bu isteğe aktif olarak yanıt verir, eğitim için sunulan uzmanlıkların yelpazesini genişletir ve eğitim sürecinin pratik yönelimini vurgular. Modern gereksinimleri karşılayabilecek bir kurum örneği, Sterlitamak Politeknik Koleji'dir.
Tarihten
Yılların başarılı iş tecrübesi her zaman bir eğitim kurumu lehinde konuşur. Ve bu bağlamda, Politeknik Koleji (St. Sterlitamak) çifte avantaja sahiptir. 2011 yılında aynı anda iki başarılı organizasyon temelinde kuruldu.
Bunlardan biri 1955'te açılan ve mühendislik ve kimya mühendisliğinde uzmanlaşmış Takım Tezgahları Koleji'dir.
İkinci kurum, çalışmalarına Büyük Vatanseverlik Savaşı sırasında laboratuvar asistanları, aparatçikler, tornacılar ve çilingirler hazırlayan 15 Nolu Profesyonel Lise idi. Daha sonra mühendislik ve sanayi kuruluşları ile işbirliği yaparak tam bir eğitim ve üretim kompleksine dönüştü.
2015 yılında, entegre bir organizasyon olarak dört yıllık faaliyetin ardından, teknik okul bir kolej statüsünü aldı.
Bugün
Uzun eğitim gelenekleri şu anda üniversite öğrencileri için temel alanların:
- döküm ekipmanı,
- kimyasal üretim teknolojileri,
- modern metal işleme aletleri.
Öğrenci sayısı 800 kişiden fazladır. İki seviyeli bir eğitim sistemi (ilk ve orta mesleki) söz konusudur. Sterlitamak Politeknik Koleji'nin programı, öğrencilere ana uzmanlıkla birlikte ek veya ilgili bir uzmanlık alma fırsatı sunar.
Eğitim, mevcut müfredat ve programlar temelinde gerçekleştirilir. Şehrin önde gelen işletmelerinin üretim üssünde düzenli olarak uygulamalı dersler düzenlenmektedir.
Yapı: eğitimciler ve liderlik
Eğitim sürecinin üst düzeyde ve kaliteli olması profesyonel bir öğretim kadrosu tarafından sağlanmaktadır. Bu yüzden fazla mühendislik ve pedagojik işçi. Yarısı en yüksek ve ilk yeterlilik kategorilerine sahiptir. Birçoğu, ilk ve orta mesleki eğitim sisteminin onursal çalışanları ve mükemmel öğrencileri unvanlarını taşır. Çalışanlar için düzenli mesleki gelişim zorunludur.
Uzun yıllardır Sterlitamak Politeknik Koleji müdürü Rashit Shagitovich Rezyapov olmuştur. Başkurdistan Cumhuriyeti Onurlu Eğitim Çalışanı, Rusya Federasyonu Orta ve Yüksek Mesleki Eğitim Onurlu Çalışanı, lider olarak öncelikli görevlerini şu şekilde görmektedir: gerçek ve talep edilen bir uzmanlık alan mezunların sayısını artırmak; modern pedagojik teknolojilerin tanıtılması; kolejin maddi temelinin modernizasyonu.
Sterlitamak Politeknik Koleji'ne nasıl girilir?
İki seviyeli eğitim sistemi, ortaöğretim genel veya genel eğitimle ilgili bir belgeniz varsa öğrenci olabileceğinizi varsayar.
Başvuru sahipleri, giriş sınavları olmaksızın rekabetçi bir temelde (sertifikadaki ortalama puana göre) kabul edilir. Orta mesleki eğitim programları kapsamında eğitim, Başkurdistan Cumhuriyeti bütçe fonları pahasına ve sözleşmeli olarak yürütülmektedir. Rusya Federasyonu vatandaşları, yurtdışında yaşayan vatandaşlar, yabancı vatandaşlar, Rusya Federasyonu vatandaşı olmayan kişilervatandaşlık.
Mart ayında, eğitim kurumunun web sitesinde, mevcut yıldaki öğrencilerin kaydı hakkında gerekli tüm bilgiler yer almaktadır.
Kayıt için Haziran ortasından Ağustos sonuna kadar başvurabilirsiniz. Seçim komitesinden tavsiye alın - 1 Haziran'dan itibaren
Sterlitamak Politeknik Koleji'nin adresi: Sosyalist cadde, ev numarası 5.
Çalışma Özellikleri
Giriş seviyesi mesleki eğitimin amacı vasıflı işçi yetiştirmektir. Bu tür uzmanlıklarda eğitim süresi 11. sınıf bazında 10 ay ve genel eğitim sertifikası olan mezunlar için 2 yıl 10 aydır. Bugüne kadar, Sterlitamak Politeknik Koleji bir uzmanlık almayı teklif ediyor:
- otomekanik;
- elektrikli ekipmanların onarımı ve bakımı için elektrikçi;
- makine operatörü (metal işleme);
- kaynakçı;
- inorganik maddelerin üretim operatörü-operatörü;
- laboratuvar yardımcısı-ekolojist;
- Enstrümantasyon ve otomasyon ayarlayıcısı.
Tüm programlar lisanslıdır. Her uzmanlık için bütçe bazında kabul edilecek yer sayısı 25'tir.
Akşam bölümü: mesleki eğitim
Sterlitamak Politeknik Koleji temelinde, sözleşmeli olarak çalışmanıza izin veren bir akşam bölümü vardır. Ek eğitim hizmetleri, ileri eğitim ve yeniden eğitimi içerir (3,5'ten 6'yaay) uzmanlık alanına göre:
- elektrikli gaz kaynakçısı;
- aparat-operatörü;
- terzi;
- elektrikli ekipmanların onarımı ve bakımı için elektrikçi;
- bilgisayar operatörü;
- makinist (metal işleme);
- araba tamircisi;
- kimyasal analiz laboratuvar asistanı.
Eğitim sonuçlarına göre, öğrenciye uygun nitelik atanır.
Kariyer ortası ol
Bu, sürekli mesleki eğitim sistemindeki ikinci seviyedir. Mezunlara "teknisyen" niteliği verilir. Eğitim süresi: 9 ders bazında - 3 yıl 10 ay; orta genel eğitim almış öğrenciler için - 2 yıl 10 ay. Bu seviyedeki programlar için Sterlitamak Politeknik Koleji'nin özellikleri:
- kaynak üretimi;
- makine mühendisliği teknolojisi;
- Motorlu taşıtların bakım ve onarımı;
- endüstriyel ekipmanların kurulumu ve bakımı;
- elektrikli ve elektromekanik ekipmanların bakım ve bakımı.
Eğitim standartlarının gerekliliklerine uygun olarak, mezunlar eğitimlerinin sonunda bir takım genel ve mesleki yeterlilikler oluşturmalıdır.
Sterlitamak Politeknik Koleji: program
Öğrenciler için akademik yıl 1 Eylül'den 30 Haziran'a kadar sürer ve zorunlu tatillerle iki yarıyıldan oluşur. Maksimum sınıf öğretim yükü - 36haftalık akademik saat. Eğitim tek vardiyada gerçekleşir. Ders saatleri: 8.40 - 15.40.
Çeşitli uzmanlıklar ve gruplar için ders programı, standartların, eğitim programlarının ve planların gereklilikleri dikkate alınarak derlenir. Öğretim yükü hafta boyunca eşit olarak dağıtılır. 1 saat 30 dakika süren hem sınıf içi hem de ders dışı etkinlikler dikkate alınır.
Öğrenciler, Sterlitamak Politeknik Koleji'ndeki yarınki programa, binalardaki bilgi stantlarını ve ayrıca organizasyonun web sitesini kullanarak aşina olabilirler.
Öğrenmenin ilkeleri
Eğitim süreci federal standartların hükümlerine göre düzenlenir. Sağlanan öğrenciler için:
- eğitim oturumları (seminerler, dersler, pratik ve laboratuvar çalışmaları şeklinde);
- müfredata uygun bağımsız çalışma;
- kurs projesinin yerine getirilmesi (orta düzey uzmanlar için eğitim programları için);
- saha antrenmanı.
Sınıf çalışmalarına ek olarak, Sterlitamak Politeknik Koleji'nin çalışma programı mutlaka bireysel ve grup danışmalarını içerir.
Eğitimin pratik bileşenine çok dikkat edilir. Bunu yapmak için önde gelen işletmeler (OJSC Soda, OJSC Stroymash, CJSC Araba Tamir Fabrikası, vb.) bazında düzenli sınıflar düzenlenmektedir.
Öğrencilerin proje etkinlikleri
Bugün, bu yön bir önceliktir, çünküöğrencinin yaratıcı düşünüp düşünmediğini, planlı hareket edip edemediğini ve edindiği bilgi ve becerileri uygulayıp uygulamadığını belirler. Sterlitamak Politeknik Koleji'nin tüm öğrencileri için bireysel bir proje hazırlanması zorunludur.
Konu bir veya daha fazla disiplin içinde seçilebilir ve pratik, tasarım, yaratıcı, eğitici ve bilişsel faaliyetler alanıyla ilgili olabilir. Olası seçenekler ilk derste öğrencilerin dikkatine sunulur. İstenirse, öğrenciler öğretmenle tutarlı olan kendi konularını önerebilirler. Son seçeneği belirlemek için 14 takvim gününüz var.
Aşağıdaki proje türlerini yürütmek mümkündür:
- araştırma;
- uygulandı;
- bilgilendirici;
- yaratıcı;
- sosyal odaklı.
Malzeme temeli ve koşullar
GBOU "Sterlitamak Politeknik Koleji", öğrencilerin ders dışı etkinliklerinin yanı sıra yüksek kaliteli teorik ve pratik eğitim sürecini sağlamak için modern ekipman ve gerekli malzemelere sahiptir.
Ders izleyicileri etkileşimli beyaz tahtalar, multimedya ekipmanı ile donatılmıştır. Kolejde internet bağlantılı 3 bilgisayar sınıfı, 10 üretim atölyesi, bir kimya laboratuvarı vardır.
Spor ve ders dışı etkinlikler iki toplantı, spor ve jimnastik salonu bazında yapılmaktadır.
Öğrencilerin emrinde bir kütüphane vardır (elektronik de dahil olmak üzere 70 binden fazla kılavuzmedya).
Öğrenciler için sağlanan burs. Başlangıç mesleki eğitim programlarının öğrencilerine ücretsiz yemek verilir.
Ek fırsatlar: sınıf dışında
Orta mesleki eğitim almak sadece seminerler, dersler, uygulama ve projelerin savunması değildir. Öğretim kadrosu üyeleri, mesleki eğitim kadar kişisel gelişimin, psikolojik ve fiziksel sağlığın güçlendirilmesi, yaratıcı inisiyatifin önemli olduğundan emindir. Bu nedenle, Sterlitamak Politeknik Koleji öğrencileri her zaman yarın için planlanmış bir dizi müfredat dışı aktiviteye (profesyonelden yaratıcıya) sahiptir.
Bilgi Günü, Öğrencilere Adanma, Öğretmenler Günü, 23 Şubat 8 Mart Sağlık Günü ve ayrıca Rusya ve cumhuriyet tarihindeki önemli olaylara adanmış önemli tarihleri kutlamak bir gelenek haline geldi.
Öğrencilerin estetik zevklerinin ve yaratıcı becerilerinin gelişimi, amatör sanat yarışmalarının, ustalık sınıflarının ve tema akşamlarının düzenli olarak düzenlenmesiyle kolaylaştırılır. Bir dizi gayri resmi yaratıcı öğrenci birliği vardır (edebiyat, dans, tiyatro, müzikal). Kolej, çeşitli kültür kurumlarıyla sürekli olarak işbirliği yapmaktadır.
Spor hayatına daha az dikkat edilmez. Basketbol, voleybol, mini futbolda müfredat dışı ve isteğe bağlı dersler düzenlendi. Yüzme ve masa tenisi, spor ve atletizm ve h alterde de yarışmalar var.
Öğrenci sendikası örgütü kolejde aktiftir.
Üniversite incelemeleri
Bir eğitim kurumunun imajını şekillendirmede önemli bir rol, yalnızca materyal ve teknik temeli tarafından değil, aynı zamanda eğitim sürecine doğrudan katılanların görüşleri ile de oynanır. Öğrencilerden, velilerinden, öğretmenlerinden, işverenlerden bahsediyoruz.
Bu incelemelere dayanarak, Sterlitamak Politeknik Koleji'nin yıllar süren çalışmalar sonucunda çağa ayak uyduran bir eğitim kurumu olarak sağlam bir itibar kazandığı sonucuna varabiliriz.
Katılımcılar, eğitimin pratik yönelimi ile eğitim çalışmalarının çeşitliliğinin birleşiminin geleneksel olduğunu belirtiyor. Şehir oluşturan büyük işletmelere ve gelişmekte olan şirketlere odaklanan kolej yönetimi, eğitim için sunulan uzmanlık alanlarını dikkatle izler ve daha sonra mezunların istihdamına katkıda bulunur.
